Главная / Наставничество

Наставничество

Наставничество без иллюзий. Честный диалог о передаче опыта и смыслов

Posted on by Андрей Донских
Андрей Донских. Наставничество без иллюзий. Честный диалог о передаче опыта и смыслов
Наставничество без иллюзий. Честный диалог о передаче опыта и смыслов Наставничество без иллюзий - не метафора. Это название моей новой книги, и одновременно - вывод, сделанный на основе десятков внедрений и наблюдений. Я хорошо знаю, как легко выдать за систему набор формальных шагов. Как часто за словом "наставник" не стоит ни роли, ни поддержки. Как компании теряют людей еще ...
Подробнее

Корпоративное наставничество: от хаоса к стратегии

Posted on by Андрей Донских
Корпоративное наставничество: от хаоса к стратегии
Корпоративное наставничество: от хаоса к стратегии Современный бизнес бросает вызов. Рекордная текучесть кадров - до 30% в год. Дефицит квалифицированных специалистов - до 1,5 млн человек. Почти половина HR-программ адаптации неэффективна. Каждая потеря может стоить компании до 150% годовой зарплаты сотрудника. Эти цифры кричат о проблеме. Они требуют нового подхода к развитию персонала. Наставн...
Подробнее

Наставничество как конкурентное преимущество: как превратить опыт в актив

Posted on by Андрей Донских
Наставничество как конкурентное преимущество: как превратить опыт в актив
Наставничество как конкурентное преимущество: как превратить опыт в актив Наставничество как конкурентное преимущество - не модная опция в HR-меню. Это стратегический инструмент, который напрямую влияет на производительность, удержание и привлекательность компании. Особенно для тех, кто борется за сильных специалистов и выстраивает системный рост команд. Сегодня сотрудник выбирает не просто долж...
Подробнее
Вверх