Архивы развитие - Страница 17 из 23 - Консалтинговая группа Донских

Как правильно дать поручение сотруднику за 4 шага

Posted on 13.05.2019 by Андрей Донских

Как правильно дать поручение сотруднику за 4 шага Как же дать поручение сотруднику так, чтобы оно было максимально эффективно выполнено? Этим вопросом задавались и задаются большое количество руководителей. Давайте разберем по порядку, как это можно сделать - последовательно, в 4 шагах. Шаг 1. Зачем нам нужно это поручение? Начать нужно с ответа на вопрос: почему это поручение так важно для...
Подробнее

Алгоритм предоставления обратной связи CGD

Posted on 24.04.201924.04.2019 by Андрей Донских

Алгоритм предоставления обратной связи CGD Задумайтесь на минуту: когда вы в последний раз получали объективную обратную связь по какому-либо вопросу? Ну и заодно спросите самого себя: как давно вы сами давали качественную обратную связь своим коллегам или подчиненным? Удалось ли вам избежать критики и дать конструктивные рекомендации? Думаю, вы не будете со мной спорить, если я скажу, что пред...
Подробнее

Методика “Мировое кафе”: как за чашкой кофе завоевать мир

Posted on 20.03.201913.05.2019 by Андрей Донских

Методика "Мировое кафе": как за чашкой кофе завоевать мир Методика "Мировое кафе" оправдывает свое название: со стороны кажется, что совершенно разные люди за столиками пьют чай или кофе и непринужденно участвуют в дружеской беседе. Однако, если понаблюдать за группой, мы увидим, что со временем столики меняются участниками, а скатерти приобретают замысловатый рисунок-узор: на них записывают приш...
Подробнее