Главная / Posts tagged "наставничество" (Page 6)

наставничество

Как составить индивидуальный план развития сотрудника?

Posted on by Андрей Донских
Как составить индивидуальный план развития сотрудника?
Как составить индивидуальный план развития сотрудника? Индивидуальный план развития сотрудника (ИПР) - это документ, в котором описаны цели развития и конкретные действия, с помощью которых сотрудник может их достичь. Это программа обучения, разработанная для определенного человека. Она позволяет специалисту приобретать новые и развивать существующие компетенции.     Для чего нужен...
Подробнее

Наставничество: как реализовать на удалёнке?

Posted on by Андрей Донских
Наставничество: как реализовать на удалёнке?
Наставничество: как реализовать на удалёнке? Думаю, за последние полгода все уже убедились, что нельзя просто так взять и перенести какой-то процесс из оффлайн в онлайн. Тоже самое относится и к наставничеству. Передачу опыта, обучение, адаптацию новых специалистов нужно перестраивать под удаленный формат. И учитывать особенности коммуникации, командного взаимодействия, методы работы. Работа в ...
Подробнее

Последние, но не по значимости: правила жизни поколения Z

Posted on by Андрей Донских
Последние, но не по значимости: правила жизни поколения Z
Последние, но не по значимости: правила жизни поколения Z Бэби-бумеры, подвиньтесь! Вашими коллегами все чаще становятся представители поколение Z (или Зеты) - это ребята, рожденные в период между 1995 и 2010 годами. Про них ходит много разных легенд: например, о том, что они не будут работать, если в офисе нет мягких кресел-груш, задачи выполняют некорректно, а общаться могут только при помощи ...
Подробнее
Вверх