Амбассадоры наставничества: как построить культуру менторства с лидерами внутри команды

Posted on by Андрей Донских
Амбассадоры наставничества: как построить культуру менторства с лидерами внутри команды
Амбассадоры наставничества: как построить культуру менторства с лидерами внутри команды Амбассадоры наставничества — это ключевые сотрудники, которые помогают внедрять и продвигать культуру менторства внутри компании. Их задача — не только передавать знания, но и вдохновлять своих коллег на развитие и поддержание корпоративных ценностей. Почему компании инвестируют в развитие амбассадоров наставн...
Подробнее

Компетенции успешных наставников: 6 качеств, которые определяют результат

Posted on by Андрей Донских
Компетенции успешных наставников: 6 качеств, которые определяют результат
Компетенции успешных наставников: 6 качеств, которые определяют результат Успешный наставник — это не просто мастер своего дела. Компетенции успешных наставников включают качества, делающие их эффективными лидерами в обучении других. Почему это важно? Как показали исследования, наставники, умеющие вдохновлять и мотивировать, достигают на 25% больших результатов. В статье мы рассмотрим 6 ключевых ...
Подробнее

Управление изменениями через людей. Тренды HR 2025

Posted on by Андрей Донских
Управление изменениями через людей. Тренды HR 2025
Управление изменениями через людей. Тренды HR 2025 Смена парадигмы, когда HR играет ведущую роль в преобразовании бизнеса, — это не просто тренд. Сегодня управление изменениями через людей становится мощным инструментом для роста компании. Руководители и HR-директора всё чаще задаются вопросом: как перестроить команду, чтобы она не просто адаптировалась к переменам, но и вдохновляла на новые дост...
Подробнее