[googlemaps https://www.google.com/maps/embed?pb=!1m18!1m12!1m3!1d2179.3941780182968!2d53.26921!3d56.890629999999994!2m3!1f0!2f0!3f0!3m2!1i1024!2i768!4f13.1!3m3!1m2!1s0x43e13ec9c1082c9d%3A0xc08a78e3ee31c64b!2z0JrQvtC90YHQsNC70YLQuNC90LPQvtCy0LDRjyDQs9GA0YPQv9C_0LAg0JTQvtC90YHQutC40YU!5e0!3m2!1sru!2sru!4v1435742553842&w=600&h=450]
Главная / Posts tagged "мотивация"

мотивация

Хочет или может? О мотивации сотрудников

Хочет или может? О мотивации сотрудников
Хочет или может? О мотивации сотрудников Очень часто мы сталкиваемся с ситуацией, когда мы не удовлетворены результатами, которых достигает сотрудник. В таблице «Хочет - Может» рассмотрены варианты соотношения мотивации и возможностей, которые могут приводить к неудовлетворительным результатам. Часто руководитель перестает обращать внимание на людей, относящихся к первой категории, «Хочет и Може...
Подробнее

Как поставить цель молодому специалисту?

Как поставить цель молодому специалисту?
Как поставить цель молодому специалисту? Молодому специалисту в принципе нелегко быть таковым вне зависимости от сферы деятельности: его карьера только-только начинается, а впереди - тысяча и одно испытание, которые предстоит пройти. В идеале, каждая трудность, выпавшая на долю новичка, должна обернуться для него новым умением или навыком. Как говорится, глаза боятся - руки делают! Но что, если ...
Подробнее

Как достичь цели за 4 шага?

Как достичь цели за 4 шага?
Как достичь цели за 4 шага? А вы уже наметили планы, цели, задачи и проекты себе на следующий год? Готовы поспорить, что да: многие предстоящий год ощущают как чистый альбомный лист, который можно раскрасить по-новому, без повторения прошлых ошибок. Составление планов только сильнее подогревает это чувство: уж теперь мы точно запишемся на кикбоксинг, освоим финский язык и научимся готовить лазань...
Подробнее
Вверх