Главная / Posts tagged "развитие"

развитие

Развитие лидерства: почему социальные связи и практика важнее теории

Развитие лидерства: почему социальные связи и практика важнее теории
Развитие лидерства: почему социальные связи и практика важнее теории В современном бизнесе развитие лидерства требует переосмысления. Традиционные методы обучения, основанные на теории, теряют эффективность. Компании инвестируют в программы, но результаты разочаровывают. Согласно отчету Gartner, только 36% HR-руководителей считают, что программы развития лидерства в их компании эффективно готовят...
Подробнее

Управление знаниями: от понимания к действию и объяснению

Управление знаниями: от понимания к действию и объяснению
Управление знаниями: от понимания к действию и объяснению Современный менеджер — это не просто человек, который "знает", как работать с информацией. Сегодня управление знаниями требует умения применять их в реальных ситуациях и передавать коллегам. Это формирует доверие, снижает риск ошибок, помогает команде быстрее адаптироваться к изменениям и увеличивает ее производительность. Исследования пок...
Подробнее

Обучение взрослых: как использовать игровые подходы в корпоративном обучении?

Обучение взрослых: как использовать игровые подходы в корпоративном обучении?
Обучение взрослых: как использовать игровые подходы в корпоративном обучении? Вы когда-нибудь задумывались о том, что взрослые люди учатся иначе чем дети? Если детьми движет внешняя мотивация (получить похвалу от родителей, заработать пятерку), то для взрослых куда важнее мотивация внутренняя (самореализация, повышение самооценки, признание). И это действительно так. Когда взрослый человек самост...
Подробнее
Вверх