Принципы и правила фасилитации

Posted on by Андрей Донских
Принципы и правила фасилитации
Принципы и правила фасилитации Легко ли вам вести процесс обсуждения рабочих вопросов? Пленарные заседания, конференции, совещания — любой тип встреч, на которых люди высказываются в строго определенном порядке, неизбежно выключаются из процесса обсуждения в ожидании своей очереди. В результате многие идеи оказываются не озвучены, не все возможности рассмотрены. В лучшем случае люди начинают скуч...
Подробнее

Сценарии поведения: как найти подход к любому

Posted on by Андрей Донских
Сценарии поведения: как найти подход к любому
Сценарии поведения: как найти подход к любому  У многих людей есть повторяющиеся излюбленные сценарии поведения. Это объясняется тем, что все мы, живя и взаимодействуя в социуме, ограничены определенными условиями и факторами этикета. Так, ребенок может подойти к маме и сказать: «Пожалей меня, меня обидели» или: «Похвали меня, я ведь навел порядок у себя в комнате». Взрослый человек так поступить...
Подробнее

Алгоритм достижения цели

Posted on by Андрей Донских
Алгоритм достижения цели
Алгоритм достижения цели Для достижения цели мы пользуемся одним очень простым и понятным алгоритмом, с которым познакомились еще в прошлом веке на одном из тренингов по целеполаганию. Думаю, многие из вас знают такую методику постановки целей, как SMART. Согласно ей, цель должна быть: Specific (Конкретной) - что необходимо достигнуть; Measurable (Измеримый) - в чем будет измеряться ре...
Подробнее