[googlemaps https://www.google.com/maps/embed?pb=!1m18!1m12!1m3!1d2179.3941780182968!2d53.26921!3d56.890629999999994!2m3!1f0!2f0!3f0!3m2!1i1024!2i768!4f13.1!3m3!1m2!1s0x43e13ec9c1082c9d%3A0xc08a78e3ee31c64b!2z0JrQvtC90YHQsNC70YLQuNC90LPQvtCy0LDRjyDQs9GA0YPQv9C_0LAg0JTQvtC90YHQutC40YU!5e0!3m2!1sru!2sru!4v1435742553842&w=600&h=450]
Главная / Posts tagged "оценка персонала"

оценка персонала

О полезности игры «Вы или Вас» в освоении регулярного менеджмента

О полезности игры "Вы или Вас" в освоении регулярного менеджмента
О полезности игры "Вы или Вас" в освоении регулярного менеджмента Мы встречаемся один-два раза в год. В Ижевск, в Казани, в Екатеринбурге... Кто знает, где увидимся в следующий раз. Но всегда у нас находится несколько минут, чтобы выпить кофе и пообщаться. Тем более, что год за годом общих тем для разговоров становится все больше. 27 ноября 2018 Александр Фридман снова был в Ижевске. И мы запи...
Подробнее

Кейсы для менеджеров по продажам: какими они должны быть?

Кейсы для менеджеров по продажам: какими они должны быть?
Кейсы для менеджеров по продажам: какими они должны быть? Каждый руководитель предприятия и менеджер по персоналу заинтересован получить в руки конкретный инструмент, позволяющий определить уровень профессиональных компетенций менеджеров по продажам и потенциальных кандидатов на эту должность. В этом ему помогут кейсы. Кейс (англ. case study – исследование, анализ случая) – это смоделированная п...
Подробнее

Наставник и наставничество: контроль и коррекция системы

Наставник и наставничество: контроль и коррекция системы
Наставник и наставничество: контроль и коррекция системы Любая система время от времени нуждается в коррекции, и еще чаще - в контроле. Система наставничества - не исключение. Придерживается ли наставник разработанного плана работы? Продумана ли документация, которая регламентирует весь процесс наставничества? Что делать, если наставник не справляется со своими обязанностями? Чтобы преодолеть э...
Подробнее
Вверх